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Assessments para a gestão estratégica de pessoas nas organizações
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Descrição
Nesta obra, os autores abordam as aplicações dos assessments nas organizações, destacando o papel dessas ferramentas em processos decisivos. Também são elucidados modelos de análise comportamental, como o Big Five e o Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), entre outros conceitos relevantes da área.
Informação adicional
| Peso | 0,407 kg |
|---|---|
| Dimensões | 1,8 × 14,3 × 21 cm |
| ISBN | 9788522704866 |
| Data de Publicação | 01.09.2023 |
| Número de Páginas | 344 |
| Idioma | Português |
| Edição | 1 |
| Formato | |
| Autor | |
| Editora | InterSaberes |
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